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Offre de stage – Chargée de recherche – Retail Excellence 4

Retail Excellence 4, filiale Retail France du Groupe L’ORÉAL, a été créée en 2016 et connait aujourd’hui une forte expansion.

Ayant pour mission d’animer au quotidien les forces de vente des marques du Groupe l’Oréal sur 2 activités :

– la Division Luxe pour représenter les marques Lancôme, Yves Saint Laurent, Urban Decay et Giorgio Armani au sein des principaux distributeurs Sephora, Marionnaud et Nocibé.

 

– La Division Vente avec la gestion des magasins en propre pour les marques NYX Professional Makeup L’Oréal Paris, Maybelline New-York et L’Oréal Outlet.

 

Pour aider à assurer le recrutement des équipes sur ces différentes marques, nous recherchons aujourd’hui un(e) stagiaire ou alternant(e) CHARGE(E) DE RECHERCHE (stage conventionné ou contrat apprentissage) dès Janvier 2018.

 

Au sein du service Recrutement, vous interviendrez sur différents sujets parmi lesquels :

  • Identification des besoins : contact des opérationnels, vous serez amené(e) à analyser les profils attendus et à adapter en conséquence le sourcing (approche direct, réseau sociaux, annonces…). Vous aurez pour mission de detecter les perles rares parmi les CV reçus. Vous serez formé(e) aux méthodes de présélections téléphoniques afin de constituer un vivier de candidats.

 

  • Vous participerez également activement aux sessions collectives de recrutement, en aidant à la préparation, aux présélections, à la convocation des candidats, et aussi à l’animation de celles-ci.

 

  • Pour la dernière phase du processus de recrutement, vous assisterez également l’équipe composée de 3 personnes pour réaliser les propositions d’embauche, rédactions des contrats de travail, DUE, suivi gestion intégration et reporting de l’activité recrutement.

 

  • Rattaché(e) à la responsable Recrutement Province et Relations écoles, vous aurez également l’occasion de l’assister sur ces problématiques.

 

Cette liste est non exhaustive et peut-être amenée à évoluer dans un contexte d’entreprise en constante évolution.

Profil de candidat recherché :

 

De formation BAC +4/5 type école de commerce, vous justifiez idéalement d’une première expérience dans la gestion de process de recrutement. La connaissance du secteur du retail et des cosmétiques est un plus.

 

Vous êtes en recherche perpétuelle de nouveaux challenges, vous avez soif d’apprendre et de découvrir l’envers d’une entreprise en pleine expansion, adossée au leader de la cosmétique.

 

Méthodique, rigoureux (se) et reconnu(e) pour votre sens du service, vous faites preuves d’un dynamisme à toute épreuve et êtes doté(e) d’un excellent relationnel.

Enfin, Vous maîtrisez les outils Internet et Pack office.

Si le profil décrit vous correspond et que vous recherchez un stage conventionné (6 mois) / un contrat d’apprentissage (1 an) à partir de janvier 2018, alors nous attendons votre candidature !

 

Compétences :

  • recrutement
  • retail
  • sirh

Si l’offre vous intéresse, n’hésitez pas à postuler ici : https://talents.retailexcellence4.com/fr/annonce/119346-chargee-de-recherche-rh-stage-ou-alternance-hf-75001-paris